“大学生就业真的很难吗？”其实，对于这个问题，应该区别对待，根据每年的就业数据来看，就业比率非常高，但是不排除有一小部分毕业生很难找到工作，或者很难找到心仪的工作，这类毕业生通常存在以下问题：
1、目空一切
有部分同学在临近找工作的时候，觉得自己什么都比别人好，也许是因为大学期间担任过学生会干部，参加过很多比赛也获得不错的荣誉证书，成绩也一直都是名列前茅，因此，在找工作的过程就比较懈怠，觉得自己肯定能比周围人更容易找到工作，也正是因为这样的心理，在别人都在辛苦找工作的时候，自己并不以为意，因此错过很多校招的机会。
2、懒惰
其实懒惰是一种通病，并不只是在某一个群体或者某一个人身上出现，可以说每个人都会犯懒，但是懒也要看清楚时机，大学生初次就业可能就会决定自己以后要走什么样的路，决定自己将来的人生规划，因此在找工作的契机，一旦犯懒，就很容易与好工作失之交臂。
3、犹豫，拿不定主意
在就业过程中对于自己已经收到的录用通知不知道该不该签订协议，是因为不够了解自己，对自己没有一个深刻的认识，或者是对未来没有一个清晰的规划，不知道自己适合做什么工作，因此也就无从下手。
4、缺少目标
在找工作之前，有大把的时间可以想好自己未来要做什么，但是还是有很多同学因为没有方向，没有目标，在找工作的过程中一脸茫然，不知道自己到底想要什么。
5、心存侥幸
侥幸心理在大学应该经常会有，比如逃课的时候希望老师不要点名，上课老师提问的时候期待不要叫到自己，这些侥幸都只是个人的想入非非，事情并不一定会按照你所想的那样去发展，你认为的也并不一定就是对的。
找工作要趁早，但是不能盲目，要想在找工作的过程中不茫然，只能花时间做好充分的准备。