近日，湖南省政府办公厅印发《关于加强技能人才培养建设技工大省的意见》（以下简称《意见》），为湖南省技能人才培养工作勾勒出发展蓝图，按下技工大省建设“快进键”。到2022年，全省技能人才总量将达到480万人，其中高技能人才总量160万人；新建设30个以上国家级、省级技能大师工作室，40个以上国家级、省级高技能人才培训基地。

《意见》明确，将大力推行产教融合、校企合作技能人才培养模式，提升职业院校（含技工院校，下同）办学质量。坚持校企合作基本办学制度，推行企业新型学徒制和现代学徒制。建立健全政府和企业培养技能人才经费的共担机制，共同打造“湖湘工匠”品牌。鼓励各级政府建立高技能人才奖励制度。将定期评选10名“湖南省技能大师”、30名“湖南省技术能手”。

《意见》指出，将打通高技能人才与工程技术人才职业发展通道，取得高级技师（一级）、技师（二级）国家职业资格的一线工程技术类高技能人才，经单位考核推荐，可申报参加工程系列相关专业副高、中级职称评审（考试）。技工院校中级工班、高级工班、预备技师班毕业生，分别按中专、大专、本科学历落实相关待遇，同等参加职称评审（考试）、公务员招考、企事业单位招聘、应征入伍、确定工资起点标准等，并按规定享受相关就业创业补贴政策。

同时，完善多劳多得、技高者多得的技能人才收入分配制度。鼓励企业对技术工人实行协议工资、项目工资、年薪制、股权制、期权制等分配形式，提高技术工人收入水平。